本报讯 为深入贯彻落实党的十九大和习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要批示精神，吉林长春市双阳区建立干部负面清单并开展专项监督检查，有效巩固了纠正“四风”问题实践成果，进一步加强了作风建设，营造了风清气正的良好氛围。
该区针对干部容易触犯的“四风”突出问题，划出了违规公款吃喝、违规发放津补贴或奖金福利等8方面共54条负面清单，尤其把开会走过场不注重时效、门好进脸好看事难办等形式主义、官僚主义的新表现作为重中之重，坚决加以整改。针对在自查自纠工作中不认真负责的、应发现问题而未发现问题的或者存在瞒报漏报的单位和干部，视其情节进行问责；同时，实行“一案双查”，既严肃追究直接责任人的责任，也倒查相关领导责任，在全区范围内将顶风违纪者予以点名道姓通报。
区委紧盯元旦、春节等特殊时期，组成2个监督检查组，对全区各单位部门采取三种检查方式进行专项监督检查：一是查阅财务账目。二是随机抽查检查。通过不提前打招呼、不预先通知的方式，对各单位各部门进行随机抽查。三是实地明察暗访，着力排查“四风”问题线索。监督检查组从一件件小事抓起，对于核实的问题，严格按照相关规定进行严肃处理，该谈话的进行谈话，该给予党政纪处分的给予党政纪处分，该移送司法机关的移送司法机关，绝不姑息，坚决防止不良风气反弹回潮，不断巩固和拓展落实中央八项规定精神成果。