近年来，云南省临沧市立足高原特色农业资源禀赋，创新探索联农带农新模式，通过龙头企业引领、产业链条延伸，让农户紧密衔接市场，在巩固脱贫攻坚成果的同时，为乡村全面振兴注入强劲动力。

在双江拉祜族佤族布朗族傣族自治县，咖啡产业已然成为农户增收的“黄金支柱”。全县咖啡种植面积达2万亩，其中80%由农户自主种植，20%由龙头企业双江荣康达投资有限公司精品咖啡庄园统筹管护。为破解传统咖啡品种效益偏低的行业难题，荣康达率先引进试种瑰夏、铁皮卡等优质咖啡品种，通过精细化培育管理，使咖啡亩均收入提升至7500元至3万元，较传统卡蒂姆品种增收2至7倍，为当地咖啡产业提质升级打开突破口。

试种成功后，荣康达以“庄园+基地+农户”模式为核心，构建起全链条帮扶体系。企业不仅免费向农户提供优质种苗，更组建专业技术团队，深入田间地头开展从种植、管护到采摘的全流程标准化培训，手把手教会农户科学种咖。

“我们家的咖啡都是公司发给的种苗，然后技术人员指导我们怎样打药、怎样管理。去年摘了3吨左右，卖了3万多块。随着投产，收入应该一年比一年高。”双江县咖啡种植户李金鱼的话语里，满是增收致富的喜悦。

“公司坚持企农双赢的理念，通过良种、技术、市场、就业四条渠道带动农户发展咖啡产业。从源头上把控种植管护质量，稳步提升咖啡品质。目前公司产品在市场的反响很好，供不应求。”双江荣康达精品咖啡庄园咖啡加工厂厂长姚德贤介绍。

除了在产业链前端为农户赋能，荣康达还将就业岗位送到农户家门口。通过酒店管理服务、咖园日常管护、咖啡初精深加工等多元化岗位设置，优先吸纳周边咖农就业。目前，公司就地就近聘用固定员工120余人，灵活就业员工200余人，年支付劳务工资500万元，实现了“产业发展、农户增收”的双赢局面。

“我家就住在这个厂的附近，我实现了在家门口就业。我在咖啡加工厂主要是负责仓储、物流这一方面的工作，工资每个月有5000块钱以上。我很高兴，不仅能学到咖啡种植管护，还学到了咖啡烘焙、仓储等方面的相关知识，我觉得收获很大。”荣康达咖啡加工厂工人李月皎说道。

目光转向临翔区，临沧咪多啰食品有限公司则以“四个联带”机制为抓手，让鲜食小玉米、火腿腊肉、坚果、茶叶等一批农特产品走出大山、远销海外，成为撬动乡村振兴的新支点。

企业以市场为导向，手握订单建基地，在全市8县（区）布局11000多亩鲜食小玉米种植基地。通过创新推行错时错地种植模式，实现一年三至四熟，大幅提升土地产出效益，助力农户打造“万元田”，让有限的土地释放出更大的增收潜力。

“种传统的那种玉米，一年就可以收一季。现在跟咪多啰种植，一年可以种三季，平均每一亩可以收到5000多块钱，我现在对种小玉米，还是看好他的市场前景。”沧源县赛弄村玉米种植户董大勇笑着说。

为保障多方共赢，临沧咪多啰食品有限公司创新建立“党支部+公司+合作社+农户”利益联结模式，制定统一的种植养殖技术标准，推行分级定价收购机制，让农户、合作社、企业三方结成紧密的发展共同体，有效降低农户种植风险。同时，企业建成5条农产品加工生产线，常年聘用员工112人，季节性用工超1.6万人次，年兑付工资超千万元，让群众在家门口就能实现稳定就业。按季节性用工测算，务工人员年均增收6000元以上，有效填补了农闲时节的收入空白。

“这里上班还是方便我自己，多劳多得。每天的工资有100到200元左右，工作也稳定，收入也可观。”临沧咪多啰食品有限公司工人陶思香对这份家门口的工作十分满意。

“做农业企业，根永远在农户身上。发展鲜食玉米种植，我们不光给农户发种子、派技术员，还签了保底收购协议，就是不让农户担风险。现在看到村民的腰包鼓起来，家门口就能上班挣钱，我觉得这就是办企业最大的价值。”咪多啰食品有限公司董事长杨丽的一番话，道出了临沧农业龙头企业的责任与担当。

数据见证增收实效：2024年，临沧市382户农业产业化龙头企业、4186个农民专业合作社、5233家家庭农场协同发力，带动超百万农户参与特色产业发展。仅坚果、核桃、红茶三大产业就链接数十万农户，加上林下种植、养殖、加工等多元业态，越来越多的群众在产业链上鼓起了“钱袋子”。全市农村常住居民人均可支配收入达17597元，同比增长7%，乡村振兴的民生底色愈发厚重。

“临沧的联农带农模式，不是简单的‘企业+农户’，而是立足高原特色农业资源禀赋，构建起的‘政府引导、企业主体、合作社纽带、农户参与’的利益共同体。我们认真贯彻落实各项奖补政策、搭建产销平台、强化科技支撑，既培育壮大了龙头企业，又让小农户紧密衔接大市场。”临沧市农业农村局副局长洪宗梅表示，下一步，临沧将持续聚焦高原特色农业产业优势，迭代升级联农带农机制，让更多农户在产业链上增收致富，为临沧乡村全面振兴注入源源不断的动力。（记者 郑义 通讯员 宋菲菲 刘鹏）