在广西柳州市柳南区河西街道五菱社区，一种名为“红色圆桌坊”的党建模式，正悄然改变着基层治理的面貌。作为“国家级完整社区建设试点”，五菱社区党委秉持“在家做党建，党建做到家”的核心理念，将党组织的服务与议事平台搬进小区、搬进楼栋，甚至搬进党员群众家中，真正实现了党建工作与居民生活的无缝对接。

五菱社区是典型的老工业企业职工聚居型社区，辖区面积2平方千米，常住人口5485户、约1万名居民，70%以上的居民是五菱、广西汽车集团的老职工及家属。由于社区老龄化程度较高、历史遗留问题较多，居民之间难免会产生一些矛盾纠纷。

面对基层治理的“痛点”，“红色圆桌坊”应运而生，它并非仅是一张简单的桌子，而是一套完整、高效的议事协商机制——由社区党委“牵头”、老党员王秀英“接头”，依托“大党委”联席会议制度，定期组织党员代表、居民骨干、物业负责人及辖区单位代表围坐一堂，围绕居民关心的急难愁盼问题开展面对面协商。通过推行“五式五步议事法”，从议题收集、民主协商到结果公示、监督落实，五菱社区构建起了一套严密的闭环管理体系。这一机制不仅化解了邻里间的“小疙瘩”，还确保了群众的诉求“事事有回音、件件有着落”。

机制的生命力在于解决实际问题。五菱社区居民讲述了“红色圆桌坊”是如何高效化解民生难题的。

8月5日，龙屯路二区老旧小区改造过程中，因楼道门禁安装滞后、下水道排水不畅引发内涝。“红色圆桌坊”迅速响应，组织多方代表现场办公，廉情监督员全程跟踪，办理进度实时在“回音壁”上公示，推动问题高效解决。7月25日，西环路6号老旧小区下雨天容易内涝，加之河西路主干道废弃电线杆的存在，成为居民的安全隐患。五菱社区党委书记蒋春丽当天上午便将供电部门、社区工作人员及居民代表召集起来现场商议，不到一个星期便排除了安全隐患。还有龙屯路二区大门口“三不管”地带的大榕树枝干延伸至居民楼的问题，“红色圆桌坊”发挥“吹哨报到”作用，迅速联动相关部门修剪排险，将隐患消除在萌芽状态。一桩桩实事令居民赞不绝口，一项项数据更是直观地体现了治理成效。2025年以来，“红色圆桌坊”累计收集居民民意建议27条，采纳率达92%；成功调处施工扰民、场地改造、设施增设等矛盾纠纷11起，调解成功率达100%。

五菱社区更将党建深度融入家庭，倡导“一户一党员、一家一阵地”。所谓“家庭做党建”，就是把党的政策宣传、矛盾调解、邻里互助等融入家庭生活，让党员在“家门口”亮身份、作表率；“党建家庭做”，则是以家庭为单位，党员家庭带头讲家风、传廉语、帮邻里，带动更多居民参与社区治理，形成“一户带一片、一片带一社区”的辐射效应。

依托“红色圆桌坊”，五菱社区开展“剪纸表廉洁，巧手传廉情”等主题活动，老党员与年轻党员共同用剪纸艺术诠释廉洁内涵，让清廉文化在指尖传递、在家庭生根；常态化开展廉政警示教育“月月谈”活动，推动清廉文化进家庭、进楼栋，形成了崇廉向善的良好风尚。

如今，五菱社区的“红色圆桌坊”已不仅是议事平台，更成为凝聚党心民心的“连心桥”、传递温暖的红色阵地。在这里，党建从来不是高高在上的口号，而是餐桌旁的一句问候、楼道里的一次调解、家门口的一场活动。五菱社区正以一张圆桌，转出基层治理的新气象，真正实现了党建引领与家庭幸福的同频共振。（朱柳蓉）