近年来，内蒙古鄂尔多斯市东胜区以增强政治功能和组织功能为重点，认真补短板、强弱项、抓重点、破难点、创亮点、争一流，扎实推进抓党建促乡村振兴工作稳步提升。

聚焦“三项工程”

建强乡村振兴“主力军”

头雁把方向，领跑振兴之路。东胜区完善村级党组织对村级各类组织和各项工作领导机制，建立“企业+党支部+合作社+农户”四级架构，积极推行村级党组织书记担任村级集体经济组织、合作经济组织负责人的产业发展模式。2022年，村集体经济经营性收入共计2000余万元，较2021年增长100.6％，27个村集体收入全部达到15万元以上。

人才赋动能，创新驱动发展。东胜区加强村后备力量培养使用，按照每村储备3~5人后备力量的标准，建立区级层面村后备力量人才库，储备后备人才96名，各村级班子共有大学生118人，全面实现“一村级班子3名大学生”目标。拨付20万元乡村人才振兴专项经费，推动各镇乡村振兴人才载体平台建设，打造漫赖、九成功、灶火壕3个党员干部实践培训基地，积极提升人才振兴助推乡村振兴的能力水平。

结对抓落实，带动增收致富。东胜区在全区开展基层党组织联合共建行动，3个镇、27个村基层党组织、70个驻地龙头企业、31个包联单位在全区组成13个联合党委，形成党建联盟，不断创新龙头企业与农民利益联结机制，已有52家企业与农户建立紧密型利益联结关系，其中蒙纯农牧业公司与铜川镇枳机塔村利益联结关系，间接带动村民就业3700多人，每年促进农民增收75万余元。

抓实“三种要素”

激活乡村振兴“动力源”

构建基层治理“连心桥”，用心用情更用力。东胜区持续践行“六个一”工作机制，开展“全员全面全时”党员联系服务群众活动，构建镇、村、村民小组（社）、党员联系户四级架构，34个镇领导班子成员常态化包联27个村，355个村民小组划分129个网格，1142名党员常态化联系5038户群众，全力解决人民群众急难愁盼问题900余件。

培育多元产业“增长极”，点燃发展新引擎。东胜区高效整合资源，做实基础产业，大力发展规模化种植养殖、建设高标准农田、中草药种植等基础产业，深化与龙头企业合作，成功打造“老梁外”“黑大肚瓜子”“日炫豆腐”等精加工农产品，已建成漫赖村党员教育实践基地、灶火壕燚林和谷，九成功智慧农场、色连村食品加工园区等一二三产业一体化项目，初步展现出农业强、农村美、农民富的动人图景。

吹响包联驻村“集结号”，注入强劲新动力。东胜区坚持因村选人、因需派人，选派31名党员后备干部到村任职，创新开展第一书记为本村优质农副产品代言活动，督促包联单位积极开展帮扶工作，截至目前，各包联单位累计投入2241.4万元，用于帮扶慰问、防洪抗旱、乡村治理、产业发展等乡村振兴工作。

提升“三个引领”

跑出乡村振兴“加速度”

提升政治引领力，强化固基铸魂。东胜区专题研究部署抓党建促乡村振兴工作，印发《2022年东胜区农村基层党建重点工作任务》，压实镇、村两级党组织书记抓乡村振兴主体责任，建立镇党委书记主抓、村党组织书记主攻的联抓机制，切实把党的组织优势转化为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的行动优势。

提升思想引领力，牢记职责使命。东胜区实施村干部队伍提升计划，组织镇领导班子成员、村“两委”成员、驻村干部等乡村振兴骨干力量参加“农村基层干部乡村振兴工作专题研修班”“农村基层干部乡村振兴主题培训班”“七点半讲堂”等相关培训，累计培训2000余人次，推动基层党员干部加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界视野，不断提高履职能力。

提升组织引领力，彰显担当作为。东胜区结合星级评定结果，扎实开展区、镇、村“三级联创”工作，打造4个党建示范点，选树一批“比武争星”优秀村党组织书记、“创业带富”标兵、乡村振兴担当作为好书记等典型案例，加大总结推广力度，形成“以点连线、连线成片、辐射带动”整体效应。（记者 宫立灵 通讯员 王普聪）