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黑龙江省桦南县:以“三措并举”激活干部队伍“实干引擎”
来源:县域经济网 2025-12-29 17:48:20 作者:刘尧 编辑:吴一良 责任编辑:付曦地

黑龙江省桦南县金沙乡深入贯彻落实上级深化干部能力作风建设部署要求,锚定“锤炼扎扎实实、踏踏实实、求真务实优良作风”核心目标,通过“铸魂赋能、为民解忧、创新驱动”三措并举,推动党员干部在实践中淬炼本领、在攻坚中锤炼作风,为乡村振兴高质量发展提供坚强组织保障。

聚焦“学用贯通”,锻造善作善成“硬本领”。坚持把学习赋能作为干部队伍建设的重中之重,通过“多维导学、帮带促学、实践验学”闭环机制,全方位提升干部履职能力。以“头雁领航”聚学习合力,党委书记带头讲授“乡村振兴战略解读”“基层治理创新”等专题党课4次,搭建“班子示范学、干部全员学”的学习平台,组织乡村干部集中学习12场,累计培训党员干部600余人次,掀起比学赶超的学习热潮。以“云端赋能”拓学习维度,依托“醉美金沙”公众号,围绕土地政策、产业扶持等热点议题,制作发布政策解读系列视频,让“指尖学习”覆盖乡村两级干部,实现随时随地补短板、强本领。以“帮带实战”提落实效能,建立“1名班子成员+1名指导员”立体帮带机制,对10个村党组织书记开展4轮专题培训,通过系统化指导、实战化演练,推动干部政策运用能力显著提升。累计运用政策成功解决土地规模经营纠纷、安全生产隐患等实际问题51件,切实将学习成果转化为推动工作的硬实力。

聚焦“为民实干”,架起联系群众“连心桥”。始终把群众满意度作为检验工作成效的重要标准,以务实举措践行初心使命。深化“四下基层”工作法,组织乡科级干部、村两委成员深入田间地头、农户家中开展调研走访120次,聚焦群众反映强烈的民生问题,建立“收集—交办—督办—反馈”闭环机制,累计解决农田灌溉、养老服务等急难愁盼问题46件。攻坚民生重点项目,配发后泵式消防水罐车10台,更换空气开关160个,助力“护航亚冬”。积极争取各类资金384万元,新建路边沟共计8180米,建设入户涵258个、路下涵44个,对乡域内2条主干道进行硬化维修,铺垫砂石路46公里;修缮村级文化活动广场2个,丰富群众精神文化生活。优化网格治理效能,推行“党建引领+网格赋能”治理模式,将全乡划分为42个基础网格,配备网格员86名,落实“小事不出网格、大事不出乡村”工作机制,成功化解邻里纠纷93起,排查整治安全隐患47处,筑牢基层治理“第一道防线”。

聚焦“兴乡建功”,激活乡村振兴“动力源”。以能力作风建设成效推动乡村振兴各项任务落地见效,凝聚发展合力。强化人才队伍建设,围绕村两委换届后备力量储备,通过群众推荐、组织考察等方式,从返乡创业青年、退伍军人、致富带头人中选拔村党组织书记后备人才20名,建立动态管理和跟踪培养机制。深化人居环境整治,秉持“生态宜居、全域美丽”理念,采取“机械作业+人工清理+群众参与”模式,重点整治农村生活垃圾、乱堆乱放等问题,累计清理各类垃圾2900立方米,整治河道沟渠12公里,绿化村屯道路3.5公里,开展人居环境整治文明实践活动30余场次,打造美丽庭院示范户120户,乡村颜值持续提升。壮大特色产业规模,立足本地资源优势,培育特色种植、畜禽养殖专业合作社15家,引进农产品加工企业2家,发展大棚蔬菜种植基地300亩、生态养殖小区4个,带动180余名村民实现就近就业,户均年增收4500余元,为乡村经济发展注入持续动力。(记者 刘尧 通讯员 李雪松)

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